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    有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬 

    1、我們通過(guò)專業(yè)咨詢公司密切關(guān)注市場(chǎng)薪資狀況,及時(shí)調(diào)整薪資政策,以保證具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平。

    2、我們擁有完善的績(jī)效考核體系,根據(jù)員工工作業(yè)績(jī)表現(xiàn)及公司年度的目標(biāo)達(dá)成情況發(fā)放業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金;

    3、股權(quán)激勵(lì)機(jī)制。

    全面的保險(xiǎn)保障 

    1、我們?yōu)閱T工量身定制了完善的保障計(jì)劃,其中包含:購(gòu)買五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))一金(住房公積金)。

    2、除五險(xiǎn)一金外,我們?yōu)閱T工購(gòu)買商業(yè)意外保險(xiǎn)。

    人性化的帶薪休假 

    1、年假:工作滿一年以上,可享受5天帶薪年假

    2、婚假:在職員工,憑結(jié)婚證可享受3天的婚假。

    3、法定假日:春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國(guó)慶、元旦均按國(guó)家政策要求放假。

    綜合的健康保障 

    為了保障員工的身體健康,及時(shí)發(fā)現(xiàn)疾病并予以治療,公司每年會(huì)組織全體在職員工進(jìn)行全身體檢,費(fèi)用全部由公司承擔(dān)。

    豐富的后勤保障 

    1、公司每天提供上下班的班車,并為晚上加班(8點(diǎn)以后)的員工提供加班晚餐,并安排車輛送回家;

    2、節(jié)日慰問(wèn)禮品:端午節(jié)、中秋節(jié)的節(jié)日禮品;

    4、為符合深圳入戶政策的員工辦理落戶手續(xù);

    5、在職女性員工生育發(fā)放500元的賀禮。

    多彩的員工活動(dòng) 

    1、員工俱樂(lè)部:公司成立了各種俱樂(lè)部,旨在豐富員工生活,提高員工生活品質(zhì)。俱樂(lè)部負(fù)責(zé)組織包括籃球、足球、羽毛球等; 

    2、部門旅游:公司每年會(huì)組織旅游;

    3、年會(huì):每年年底將舉辦年會(huì),這是對(duì)員工一年工作成績(jī)的表彰大會(huì),也是具有千景特色的文化氣氛的最佳表現(xiàn)時(shí)機(jī);

    4、員工生日聚餐:每個(gè)月為當(dāng)月生日的員工組織生日聚餐PARTY。 


     

     
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